Kurt Lewin i Theory of the Field: narodziny psychologii społecznej
W historii psychologii jest kilka postaci równie ważnych i wpływowych jak Kurt Lewin , Ten badacz był nie tylko jednym z promotorów psychologii Gestalt, ale jest również uważany za ojca psychologii społecznej i psychologii organizacji.
Kurt Lewin był także twórcą Teoria pola , który posłużył jako podstawa do opracowania badań nad dynamiką grupy, bardzo przydatnych w środowisku organizacyjnym i biznesowym. Następnie, aby zrozumieć jego spuściznę, powrócimy do lat, w których Kurt Lewin opracował swoje pomysły.
Pierwsze lata
Kurt Lewin urodził się w 1890 r. W żydowskiej rodzinie mieszkającej w Mogilnie, mieście należącym w tym czasie do królestwa pruskiego i obecnie jest częścią Polski.
Po tym jak wraz z rodziną przeprowadził się do Berlina, Kurt Lewin rozpoczął studia medyczne na Uniwersytecie we Freiburgu, ale wkrótce po przeprowadzce do Monachium aby rozpocząć karierę w biologii. Po powrocie do Berlina, nie ukończywszy szkolenia, bardziej zainteresował się psychologią i filozofią, dyscypliną, którą zaczął studiować w 1911 roku. Do tego czasu zaczął już uczestniczyć w inicjatywach związanych z socjalizmem, marksizmem i walką. w odniesieniu do praw kobiet i wierzył, że stosowana psychologia może być pomocna w promowaniu reform na rzecz równości.
Wykuwanie psychologii Gestaltu
Wraz z wybuchem I wojny światowej Kurt Lewin został wysłany na front, by służyć jako artylerzysta. Został jednak natychmiast ranny, więc przez kilka dni pozostawał w kondycji. W tym czasie zaczął opisywać pole bitwy używając terminów topologicznych, które przypominały te, które powstały w oparciu o teorię Gestaltu, która w tym czasie była warzeniem, a także przypominała topologiczną teorię, że stworzył coś później
Kiedy wrócił do Berlina, Oprócz doktoratu z filozofii Kurt Lewin rozpoczął pracę w Instytucie Psychologicznym w Berlinie , Tam właśnie nawiązał kontakt z dwoma innymi wielkimi przedstawicielami psychologii Gestalt: Wolfgang Köhler i Max Wertheimer , Przekraczanie pomysłów między nimi pozwoliło im skonsolidować idee należące do nurtu Gestalt, a jednocześnie służyło jako wylęgarnia laboratorium, by być miejscem, w którym miały powstać młode obietnice europejskiej psychologii. , jak Bluma Zeigarnik.
Kurt Lewin w Stanach Zjednoczonych
W 1933 roku, gdy Hitler i naziści doszli do władzy, Kurt Lewin postanowił przenieść się natychmiast do innego kraju. Kończy emigrację do Stanów Zjednoczonych po nieudanej próbie zdobycia stanowiska profesora uniwersytetu w Jerozolimie, a dzięki kontaktom Wolfganga Köhlera udaje mu się wejść na Uniwersytet Cornell, by później pracować w Iowa. Dyrektor Centrum Badań Dynamiki Grupy w Massachusetts MIT.
W tym czasie Kurt Lewin pracuje przede wszystkim na zjawiskach społecznych, które mają związek z interakcją społeczną, i bada wpływ presji społecznej na nawyki żywieniowe dzieci na dynamikę pracy, która jest najskuteczniejsza w organizacjach. Dlatego obszary dotknięte przez Kurta Lewina wykroczyły daleko poza to, co było związane z repertuarem działań psychologa, czy to ze strumienia Gestalt, czy z każdej innej szkoły.
Kiedy Kurt Lewin zmarł w 1947 roku, już otworzyły drzwi, które ustąpiły miejsca nowej gałęzi psychologii: psychologii społecznej .
Teoria pól sił
W czasach, gdy Kurt Lewin mieszkał w Ameryce Północnej, behawioryzm był dominującym paradygmatem w Stanach Zjednoczonych. Behawioryści zrozumieli, że ludzkie zachowanie jest wynikiem sposobu, w jaki środowisko wpływa na jednostki, ale Lewin zaczął od wizji psychologii bardzo różnej od tej. On, podobnie jak przedstawiciele Gestalt w Europie, rozumieli, że ludzie nie są zwykłym biernym agentem, który reaguje na bodźce, ale to działają zgodnie ze sposobem, w jaki postrzegają swoją interakcję ze środowiskiem , Interakcja była zatem podstawowym elementem, z którego zaczął korzystać Kurt Lewin w swoich analizach.
Teoria pola jest jego sposobem na uchwycenie idei, że psychologia nie powinna skupiać się na badaniu osoby i środowiska, tak jakby były to dwie części, które należy przeanalizować oddzielnie, ale musimy zobaczyć, w jaki sposób wpływają one na siebie nawzajem. tak w czasie rzeczywistym.Dlatego Kurt Lewin pracował z kategoriami takimi jak "przestrzeń życiowa" lub "pole": interesującą rzeczą dla niego była dynamika, zmiany, a nie statyczne obrazy tego, co dzieje się w każdym momencie, co rozumiał, były tylko użyteczne dla opisać, co dzieje się na każdym etapie procesu, a nie wyjaśniać.
Aby opisać procesy zmian, Kurt Lewin został zainspirowany studiami z fizyki i zapożyczył ideę pola siłowego , Dla niego zachowanie grupowe lub indywidualne można rozumieć jako proces zmiany, który prowadzi od sytuacji początkowej do innej. Tak więc, Teoria Pola Lewina stwierdza, że to, co dzieje się podczas tego procesu zmiany, przechodzi przez pole dynamiczne, w którym stan każdej części tego pola siłowego wpływa na wszystkie inne.
Najważniejszymi zmiennymi działającymi w polu lub "przestrzeni życiowej" są dla Kurta Lewina napięcie, siła i potrzeba, dzięki którym zachowanie ma cel.
Kurt Lewin i badania akcji
Kurt Lewin rozumiał, że tak jak w dziedzinie sił wszystkie strony wpływają na siebie nawzajem, Aby zrozumieć ludzkie zachowania, musimy wziąć pod uwagę wszystkie zmienne, które interweniują w czasie rzeczywistym w działaniach ludzi i grup , z przestrzeni, w której są, do temperatury, sposobu, w jaki się między sobą uspołeczniają itd. Ponadto elementów tych nie można analizować w izolacji, ale musimy skupić się na badaniu ich interakcji, aby uzyskać całościowy obraz tego, co się dzieje.
Ale to prowadzi do przekonania, że w tamtym czasie było ono rewolucyjne: ponieważ to, co studiuje, nie jest czymś odosobnionym, ale interakcją, nie możemy bać się wpływać na przedmiot badań jako badacze. Co więcej, interweniowanie w polu siłowym pozwala nam wprowadzić dynamikę, która pomoże nam zrozumieć mechanizmy działające w tej dziedzinie.
Krótko mówiąc, według Kurta Lewina wpływ na te dynamiki pomaga uzyskać prawdziwy obraz tego, co się dzieje. Zostało to skrystalizowane w jednym z najbardziej znanych zwrotów tego psychologa: aby zrozumieć system, musisz go zmienić, Jest to zasada badań akcji, którą zaproponował Kurt Lewin jako skuteczna metoda zrozumienia i poprawy dynamiki społecznej.
