yes, therapy helps!
Mężczyźni nie czują się dobrze z ambitnymi kobietami

Mężczyźni nie czują się dobrze z ambitnymi kobietami

Luty 29, 2024

Relacje społeczne są tak złożone i skomplikowane, że nie jest zaskakujące, że są one przedmiotem wielu badań. W tym przypadku chciałbym wypowiedzieć się na temat kilku ostatnich prac, które koncentrują się na jednym z czynników psychologicznych, które wchodzą w grę w relacjach między kobietami i mężczyznami.

Wygląda na to, że mężczyźni czują się niekomfortowo, gdy są z bardziej ambitnymi kobietami i mają więcej "sukcesu" (pracy lub społeczeństwa), że oni.

Romantyczna kara

"Romantyczna kara", której doświadczają ambitne kobiety, nie jest nowym problemem. Jest wiele badań związanych z tym, chociaż te dwie nowe prace wzmacniają tę koncepcję.


Pierwsze, przeprowadzone w Stanach Zjednoczonych, pokazuje jak samotne kobiety zmniejszają swoje ambicje w miejscach publicznych , podczas gdy druga, przeprowadzona w Szwecji, ujawnia rzeczywistą konsekwencję ambicji w małżeństwie: wzrost rozwodów .

Samotne kobiety ukrywają swoje ambicje

Badanie przeprowadzone przez Leonarda Bursztyna, Thomasa Fujiwarę i Amandę Pallais, trzech amerykańskich ekonomistów, polegało w pierwszej kolejności na oferowaniu kwestionariusza do wypełnienia grupy nowych studentów na studia magisterskie z zarządzania biznesem (MBA) w ramach ich inicjacji. w nim.

Kwestionariusz zawierał pytania dotyczące preferencji zawodowych i cech osobowości, które musi posiadać firma. Ale były dwa rodzaje kwestionariuszy, które różniły się jedynie zastosowaniem jednego zdania: w niektórych przypadkach wskazano, że wyniki były całkowicie anonimowe ; aw innych, że odpowiedzi zostaną podane do publicznej wiadomości i że nazwisko musi być wskazane.


Ukrywanie ambicji

Wyniki były natychmiastowe. Patrząc na prywatne odpowiedzi pojedynczych i zaangażowanych kobiet i mężczyzn, nie było znaczących różnic. Ale to nie było tak samo publicznie.

Podczas gdy kobiety z partnerami i mężczyznami zachowywały taką samą reakcję jak poprzednio, u samotnych kobiet się pojawiało zupełnie inny wzór odpowiedzi i zawsze poniżej skali ambicji. W pytaniu o pożądane wynagrodzenie do otrzymania, na przykład, kwota została zmniejszona do 18 000 $ rocznie mniej w odniesieniu do odpowiedzi prywatnej. Chodzi również o skłonność do podróży (7 dni mniej miesięcznie); i to samo stało się z pożądanymi tygodniowymi godzinami pracy: 4 godziny mniej w tygodniu.

Tak więc w odpowiedziach samotnych kobiet, które zostały ujawnione reszcie klasy nastąpiło ograniczenie ambicji zawodowych i kierownictwa , Autorzy doszli do wniosku, że te kobiety nie chcą wyglądać ambitnie z powodu "złego wizerunku", który produkuje w poszukiwaniu partnera. Jak podaje jeden z autorów: "samotne kobiety unikają działań, które mogłyby im pomóc w karierze, gdy mają negatywne konsekwencje na" rynku małżeńskim ".


Sukces kobiet związanych z rozwodem

Drugą pracę wykonali para Olle Folke i Johanna Rickne w Szwecji. Badanie to pokazuje, w jaki sposób postęp w karierze zawodowej kobiet negatywnie wpływa na ich małżeństwo, w przeciwieństwie do mężczyzny.

Dochodzenie było możliwe dzięki temu, że szwedzki rząd prezentuje szeroki rejestr informacji o swoich mieszkańcach (ku radości socjologów). W rzeczywistości skupili się na sektorze, w którym ambicje są bardzo jasne: w parach par aspirujących do parlamentarzystów lub parlamentarzystów .

Wśród polityków tego kraju jest wysoki wskaźnik rozwodów. Liczba tych przed wyborami jest podobna pomiędzy przyszłymi "przegranymi" a "zwycięzcami", ale zmienia się drastycznie po nich, przy prawie dwukrotnym wzroście wśród zwycięzców. Ale Jest to bardziej akcentowane, jeśli zwycięzcą jest kobieta .

Istnieje kilka istotnych czynników w tym zjawisku, takich jak różnice wieku, ale ogólnie można zauważyć, że gdy kobieta otrzyma awans ze wzrostem wynagrodzeń (w tym przypadku, związany z pozycją siły politycznej) współczynnik rozwodów jest znacznie wyższy niż w przypadku, gdy mężczyzna uzyskał pozycję. Widać to również w promocjach w prywatnych firmach Chociaż czasami trudno jest rozpoznać, kiedy promocja w firmie jest pozytywna lub negatywna, nie zawsze prowadzi ona do lepszych warunków.

  • Może jesteś zainteresowany: "Seksualny cosificación: mózg mężczyzny przed kobietą w bikini"

Nowe życie ... pod każdym względem

Wniosek wyciągnięty przez autorów jest taki, że gdy kobieta ma nagły sukces w pracy, naraża swoje małżeństwo na ryzyko, jeśli człowiek zawsze był dominującą siłą w dochodach gospodarstwa domowego. Aby to potwierdzić, podkreślili, że istnieje większa liczba rozwodów w przypadkach, gdy kobieta jest główną siłą dochodu w gospodarstwie domowym nad mężem .

Oczywiście nie można ekstrapolować tych wyników szczęśliwie do krajów, które nie są Szwecją, ponieważ kultura i tradycje są różne w każdym kraju. Warto jednak zastanowić się, w jakim stopniu jest prawdopodobne, że w innych miejscach role płci żeńskiej są mniej restrykcyjne niż w Szwecji.

  • Powiązany artykuł: "Kobiety są niedoceniane w pracy (i wydaje się normalne)"

Monika Brodka: Ogolenie głowy to momentami terapeutyczna rzecz | Siła Kobiet III odc. 5 (Luty 2024).


Podobne Artykuły