23 seksistowskie (i niedopuszczalne) pytania podczas rozmowy kwalifikacyjnej
Z pewnością rozmowa kwalifikacyjna jest jedną z najbardziej złożonych sytuacji, z którymi musimy sobie poradzić, gdy stajemy przed nią , Obecnie istnieją tysiące wskazówek, poradników, przewodników, a nawet kursów coachingowych, które pomagają w rozmowach kwalifikacyjnych bez względu na poziom trudności.
Inna debata, która jest na stole, to rola, jaką niektóre firmy określają dla ankietera, dyktując niektóre korporacyjne normy, które mają wątpliwą legitymację, ponieważ niektórzy są oskarżani o dyskryminowanie pozytywnie lub negatywnie płci.
- Powiązany artykuł: "23 frazy macho, które wszyscy powinniśmy wyeliminować z naszego słownictwa"
Zwroty seksistowskie, których należy unikać w wywiadzie
Niektóre firmy o prestiżowej renomie, takie jak hiszpańska linia lotnicza Iberia, komputer Hewlett-Packard czy nawet Coca-Cola Company, otrzymali poważne formalne skargi na seksistowskie traktowanie w zakresie rekrutacji , zwłaszcza na pośrednich stanowiskach lub w kierownictwie i dyrektorach.
W tym artykule przedstawiamy 23 najbardziej nieodpowiednich fraz, które są zwykle wymawiane w rozmowach kwalifikacyjnych.
1. Czy planujesz mieć dzieci w przyszłości?
Jest to fraza gwiazdowa / pytanie o seksizm, zwłaszcza wobec kobiet, gdzie widzą, że ich szanse na sukces są ograniczone przez rzekome pragnienie matki.
2. Musimy pozostawić długie włosy
Oto kolejny przykład seksistowskiego zwrotu, w którym znajdują się zawody, które stawiają obraz fizyczny przed profesjonalizmem pracownika. W większości przypadków dotyczy to kobiet bardziej.
3. Jaka jest twoja opinia o umawianiu się z kimś z biura?
Chociaż wydaje się to niewiarygodne, jest to normalność do zwerbalizowania tego wyrażenia.
4. Czy cierpisz na zespół po menstruacji?
Kobiety stają ponownie w centrum uwagi, gdy spotykają się z rozmową o pracę.
5. Potrzebujesz więcej makijażu na następny dzień
Brak komentarzy, prawda?
6. Spróbuj flirtować z klientami, aby zamknąć sprzedaż
Przy wielu okazjach kobiety są zatrudniane w celu przyciągnięcia potencjalnych klientów.
7. Czy potrafisz przystosować się do takiego męskiego środowiska?
W niektórych sektorach dominuje płeć męska. Często kobiety mają takie pytania od firmy.
8. Gdzie widzisz siebie w przyszłości?
To proste pytanie skrywa chęć dowiedzenia się, czy kandydat utworzy rodzinę, czy nie.
9. Jako ojciec nie wiemy, czy masz możliwość podróżowania
Posiadanie dzieci nie oznacza niemożności poruszania się.
10. Czy kiedykolwiek skorzystałeś z urlopu?
Kobiety są niesprawiedliwie związane z wysokim poziomem czasowego zwolnienia chorobowego w miejscu pracy, zarówno pod względem fizycznym, jak i fizjologicznym.
11. Przykro nam, potrzebujemy siły fizycznej do wykonywania czynności firmy.
W niektórych przypadkach, na przykład w sektorze logistyki, kobiety są karane za to, że nie są "silne".
12. W sekretariacie ogłoszeń o pracę jest wymagana, nie sekretarz
Mężczyźni napotykają również trudności na niektórych stanowiskach, na przykład w kontaktach ze społeczeństwem lub sekretariatem.
13. Czy jesteś pewien, że nie będziesz miał dzieci?
Seksistowskie pytanie, które dotyczy zarówno płci męskiej, jak i żeńskiej.
14. W jakim wieku chciałbyś mieć dzieci?
Fraza najbardziej powszechnego dzisiaj.
15. Tutaj dziewczyny muszą nosić spódnicę i obcasy
Odzież to kolejny kontrowersyjny element między kobietami i mężczyznami.
16. Czy wolisz opiekować się matkami lub rodzicami?
Jest to dość powracające pytanie w sektorach komercyjnych.
17. Potrzebujemy człowieka z charakterem na stanowisko kierownicze
Czy kobieta nie może mieć charakteru?
18. Może nie pasujesz do profilu, ponieważ szukamy kobiety
Sklepy z ubraniami kobiecymi, niemowlęcymi lub do makijażu, mężczyźni są dyskryminowani ze względu na swoją seksualność.
19. Nawet jeśli masz zasadę, nie jest to powód do odejścia
Niesamowite, jak się wydaje, tego typu afirmacje występują dzisiaj.
20. Musisz tu nosić bluzkę
Wygląd zewnętrzny staje się priorytetem dla niektórych firm
21. Czy zazwyczaj gotujesz siebie lub swojego partnera?
Bardzo typowe zjawisko w rozmowach kwalifikacyjnych.
22. Który z nich zazwyczaj sprowadza dzieci do szkoły?
Trudności te napotykają ojców i matki w wielu kandydaturach.
23. Czy masz prawo jazdy?
Według jednego z badań 95% kobiet zadaje to pytanie.
